Совет молодых специалистов проекта «Московское долголетие» подвел итоги работы за 2021 год

Заместитель руководителя Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы Владимир Филиппов провел встречу с активными членами Совета молодых специалистов Департамента по направлению «Московское долголетие». В ней принял участие начальник отдела методологии управления проектов в сфере благополучия и долголетия столичного Департамента труда и соцзащиты Левон Авшарян.

Как рассказала председатель Совета молодых специалистов, начальник отдела развития проектов Ресурсного центра развития социальных коммуникаций Ольга Авдохина, 2021 год стал очень насыщенным для Совета. Ребята помогали в организации таких масштабных мероприятий, как IV Форум социальных инноваций регионов, Московский урбанистический форум 2021, фестиваль спорта «Игры долголетия», III Танцевальный марафон проекта «Московское долголетие», организованный в честь Дня старшего поколения.

Кроме того, в течение года проходили рабочие встречи молодых специалистов, на которых обсуждались вопросы развития горизонтальных связей, обмена опытом между сотрудниками, повышения эффективности и качества оказываемых услуг в проекте «Московское долголетие». 28 предложений от молодых специалистов переданы руководству проекта.

Члены Совета рассказали, что они активно общаются в нерабочем формате. Так, в 2021 году они посетили экскурсию по студийному комплексу медиахолдинга E-Terra Media, где познакомились с работой Okko Cпорт и E-TV, встретились с известными телеведущими в киберспортивной среде и поучаствовали в кибертурнире.

Вместе с членами Совета молодых специалистов из смежных секторов соцсферы ребята посетили иммерсивную выставку «Подвиг народа» в Музее Победы и мультимедийную выставку «Открой Моспром. Механизмы большого города» в Центре современного искусства «Винзавод», организованную специально для Совета молодых специалистов Департамента по направлению «Московское долголетие». Кроме того, в октябре прошел «Матч поколений» — товарищеская встреча по футболу со сборной участников проекта «Московское долголетие» в Юго-Восточном административном округе.

Самым главным открытием года молодые специалисты назвали командные игры — квиз. Всего было проведено три интеллектуальных турнира среди сотрудников проекта «Московское долголетие», третья встреча собрала рекордные 19 коллективов и 120 участников со всех округов столицы. Ребята отметили, что эти игры способствуют расширению горизонтальных связей среди участников проекта.

В завершение встречи Владимир Филиппов и Левон Авшарян наградили активных членов Совета Благодарственными письмами за высокие профессиональные результаты и личный вклад в развитие проекта «Московское долголетие».

Как подчеркнул Владимир Филиппов, молодым специалистам важно брать инициативу на себя и выходить с рационализаторскими предложениями. А Левон Авшарян отметил, что руководство проекта высоко ценит работу молодежи, стремящейся к развитию в профессиональной среде и расширению своих компетенций.

В свою очередь, молодые специалисты поблагодарили за возможность получить обратную связь по своим предложениям и участвовать в решении городских задач.

«Спасибо за помощь и поддержку! Благодаря участию в Совете, мы имеем возможность напрямую донести свои предложения до руководства Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы. Кроме того, у нас создается атмосфера дружбы, доброты и пространство, в котором хочется работать», — поделилась своими впечатлениями председатель по направлению «Московское долголетие» в ЮВАО Полина Чулюк-Кадырбаева.

Пресс-служба Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы